ちゅららでの試み　NO１

みなさま、こんにちは！

ブログを書けなくなってました。。

何度書いてもしっくりいかずに投稿できない。

無意識に他人の評価を気にしていて

もっと良く見られたくて、

凄いって思われたくて。。。

自分が働いている会社いいやろ～って

思わせたい私がいるのです。。。

こんな思惑も正直に投稿しちゃいます。。。(笑)

そして、スタッフと面談をしていて全員が

一緒に働いている同僚や上司を軸に仕事をする。

同僚や上司からどう見られるか？

どう評価をされるか？を常に気にして仕事をする。

介護はチームで仕事をしていくので当たり前の事。

ただ、優先順位が逆になってて、

利用者からどう思われるか？が優先だと思うのです。

利用者がどう思っているか？が優先だと最高！！！

利用者にとっていいチームとは？

”ちゅららの世界は今いる利用者でできている”

とスタッフ全員が利用者を中心に仕事していること。

＊利用者という言葉も好きではなくて業界的に伝わりやすいと思って使ってます。

出来てるようで、簡単なようで。。。

大きな出来事ではできます。

けれど細かいところ、分かりにくいところでは

優先順位が逆になってます。。。

これは、スタッフが気づいていくところなので

ここで投稿するのはやめますね。。。

9月からは株式会社NOTEさんの研修も導入します。

http://note-okinawa.co.jp/

これから、どんなチームができるか楽しみです。

これからも利用者様の笑顔の空間を提供してまいります。

最後まで読んでくださりありがとうございます。